Témoignage après plusieurs séances

(par soucis de confidentialité nous l'appellerons Fabien).

Florence Bouillard (FB) : Fabien, peux-tu nous dire pour qu'elle(s) raison(s) tu as vu pour la première fois un(e) kinésiologue ?

Fabien : Sur les conseils d'un proche. J'avais envie de développer de nouvelles activités et de mieux gérer le stress que je peux ressentir à certains moments de ma vie.

FB : Qu'as-tu vécu durant les séances ?

Fabien : Un premier temps d'écoute important. Ensuite une surprise de voir la technique d'interrogation du corps qui est particulière. L'impression que ça s'adresse à moi et en même temps pas à moi. L'important c'est que ce soit efficace. Beaucoup de questions pour exprimer ces ressentis, guider la séance. A un moment donné l'évocation de souvenirs, d'images, qui sont importantes pour dépasser ses propres peurs.

Comme s'il y avait une lumière, une évidence. Une ouverture de la conscience : "bon sang, mais c'est bien sûr..."

Un déclic ; On comprend les liens entre les proches, des mémoires, des souvenirs de sa propre vie. Voir la vie ou le monde différemment, en se sentant libéré d'un lien, d'un poids, d'une phobie.

FB : D'après toi, à quelle fréquence doit-on aller chez un kinésiologue ?

Fabien : Dans l'optique d'un développement personnel, développement de soi (hors difficultés importantes), je pense qu'il faut y aller une ou deux fois par an. Il y a toujours des points de progrès à travailler, encouragé par le résultat des séances précédentes, Plus on ressent le bien-être, plus on a envie d'avancer dans cette voie.

Il n'y a pas besoin d'avoir des difficultés ; se sentir mieux, s'occuper de soi, développer ses ressources, sont des motivations suffisantes pour faire de la kinésiologie.

FB : Fabien, je te laisse le dernier mot pour conclure ...

Fabien : Toutes les personnes qui ont des activités importantes, artistes, grands dirigeants, sportifs... sont tous accompagnés dans leur progression. Pourquoi pas moi ?  

Le fait d'être accompagné par quelqu'un afin de mieux se connaître et gérer le changement, ce n'est pas une faiblesse ; c'est une force.